我们是一家广告公司，通常每周一经理开会布置新任务，将厂家材料及客户要求传达给我们，会后我和同事马上伏案，研究文件，从网上搜集创意。但同事周丽却在悠闲地翻阅资料，似乎根本没有进入状态。看她这样，我忍不住提醒她：“经理最不喜欢做事拖拉的人，要尽快把手里的工作做完才好。”
她朝我笑笑，轻轻地说了声：“知道了。”
让我没想到的是，一个月之后，在总结会议上，经理大夸特夸的人，竟然是周丽。
一次吃午餐时我问周丽：“每次看不到你下工夫，怎么几个创意都是你夺得头彩？”
她笑了：“工作不妨慢点帮，节奏慢并不代表拖拉，磨蹭，更不是懒惰，要知道，慢生活下的工作效率才是最高的。”
后来在工作中，我也尝试让自己慢下来，控制自己不那么关键，静心思考，竟然发现相法比综合网上的众家之言更新更独特。
职场中慢一点，会让我们更好地领略职场乐趣，能让自己的想法和独立思考的能力体现在工作中，而不单单只是为了机械地完成任务。我尝到了职场“慢节奏”的甜头，工作效率越来越高，不久，就得到了升职的机会。